Tag | Indicator1 | Indicator2 | Subfield |
---|
Leader | | | 01796nam##2200385ua#4500 |
001 | # | # | b00350455 |
003 | # | # | KKU |
005 | # | # | 20230216130220.3 |
008 | # | # | 111221s2554##th####m##s000#0#tha#d |
041 | 0 | # | |atha|beng |
090 | # | # | |aRA|bท124 |
090 | # | # | |aW|bท124 |
100 | 0 | # | |aทรงกรด ภิญโยดม. |
245 | 0 | 0 | |aความสัมพันธ์ระหว่างแรงจูงใจกับการปฏิบัติงานตามมาตรฐานศูนย์สุขภาพชุมชนด้านการบริหารงานบุคคลของหัวหน้าศูนย์สุขภาพชุมชนในจังหวัดชัยภูมิ /|cทรงกรด ภิญโยดม. |
246 | 1 | 5 | |aRelation between motivation and administrative personal perfromance at Primary Care Units in Chaiyaphum Province. |
260 | # | # | |a[ขอนแก่น] :|bวิทยานิพนธ์ปริญญาสาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยขอนแก่น,|c2554. |
300 | # | # | |a[ก]-ฎ, 133, [1] แผ่น |
502 | # | # | |aวิทยานิพนธ์ (ส.ม.)--บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยขอนแก่น, 2554. |
650 | # | 4 | |aการบริหารสาธารณสุข|zไทย|zชัยภูมิ. |
650 | # | 4 | |aวิทยานิพนธ์. |
650 | # | 4 | |aศูนย์สุขภาพชุมชน|xการบริหาร|zไทย|zชัยภูมิ. |
650 | # | 4 | |aศูนย์สุขภาพชุมชน|xการบริหารงานบุคคล. |
650 | # | 4 | |aหัวหน้าศูนย์สุขภาพชุมชน|zไทย|zชัยภูมิ. |
710 | 2 | # | |aมหาวิทยาลัยขอนแก่น.|bบัณฑิตวิทยาลัย.|bสาขาวิชาวิทยาศาสตร์ศึกษา. |
856 | # | # | |zFulltext(KKU member only)|uhttps://kkuir.kku.ac.th/jspui/handle/123456789/17004 |
902 | # | # | |a160321|c111221 |
907 | # | # | |a.b13880883|bfph |
945 | # | # | |aW|bท124|g1|i30000007940624|lfphth|ngift/hs 55 ph|pBt0.00|t3|u8|v2|w8|x0|y.i17698340|z111221 |
945 | # | # | |g2|i30000007974524|lth401|ngift/hs 55|nweed/c56/th|on|pBt0.00|so|t3|u0|v0|w0|x0|y.i17718247|z120124 |
945 | # | # | |g3|i30000007974516|lth401|ngift/hs 55|pBt0.00|t3|u5|v1|w5|x0|y.i17718259|z120124 |
995 | # | # | |aวพ |
996 | # | # | |ahs |
998 | # | # | |afph|b111221|cm|da|ftha|gth |h0|i0 |